„Es kommt auf das Konstruieren und Gestalten an“

„Es kommt auf das Konstruieren und Gestalten an“ Interv Iew Uwe Dumslaff im Gespräch „Es kommt auf das Konstruieren und Gestalten an“ WuM sprach mit Dr. Uwe Dumslaff, Vice President und Chief Technology Officer bei Capgemini, über die Entwicklung der IT-Branche, den Fachkräftemangel und wie IT-Berufe in Zukunft aussehen werden. WuM: Wie würden Sie die Entwicklung der IT-Branche bis heute So fing man an, in zwei Richtungen zu denken. Der erste umreißen? Was ist bisher passiert, wo ist es noch besonders unklar, Gedanke war, dass ein Spezialist immer schneller ist als ein Gene- in welche Richtung geht es, und wie, glauben Sie, wird es weiter- ralist. Zweitens gab und gibt es global ein enormes Lohngefälle gehen? zwischen den einzelnen Ländern und Regionen. Trotz hoher Uwe Dumslaff: Unsere Branche war ursprünglich stark geprägt Löhne war Deutschland lange geschützt. Das hat sich mit der von einem Manufakturdenken. Das hieß praktisch: Von der Idee letzten Wirtschafts- und Finanzkrise dramatisch verändert, bis zur Umsetzung und Qualitätssicherung haben wir alles, was sodass wir alle deutlich offener für diese beiden Strömungen sein an den Kunden ging, komplett selbst gemacht. Wir waren gene- müssen: mehr Spezialisten statt Generalisten und neue Modelle ralistisch ausgebildet und verfügten häufig über ein Wissen, das zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion. http://www.deepdyve.com/assets/images/DeepDyve-Logo-lg.png Wirtschaftsinformatik & Management Springer Journals

„Es kommt auf das Konstruieren und Gestalten an“

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Publisher
Gabler Verlag
Copyright
Copyright © 2012 by Gabler Verlag Wiesbaden GmbH
Subject
Economics / Management Science; Business Information Systems
ISSN
1867-5905
eISSN
1867-5913
D.O.I.
10.1365/s35764-012-0123-0
Publisher site
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Abstract

Interv Iew Uwe Dumslaff im Gespräch „Es kommt auf das Konstruieren und Gestalten an“ WuM sprach mit Dr. Uwe Dumslaff, Vice President und Chief Technology Officer bei Capgemini, über die Entwicklung der IT-Branche, den Fachkräftemangel und wie IT-Berufe in Zukunft aussehen werden. WuM: Wie würden Sie die Entwicklung der IT-Branche bis heute So fing man an, in zwei Richtungen zu denken. Der erste umreißen? Was ist bisher passiert, wo ist es noch besonders unklar, Gedanke war, dass ein Spezialist immer schneller ist als ein Gene- in welche Richtung geht es, und wie, glauben Sie, wird es weiter- ralist. Zweitens gab und gibt es global ein enormes Lohngefälle gehen? zwischen den einzelnen Ländern und Regionen. Trotz hoher Uwe Dumslaff: Unsere Branche war ursprünglich stark geprägt Löhne war Deutschland lange geschützt. Das hat sich mit der von einem Manufakturdenken. Das hieß praktisch: Von der Idee letzten Wirtschafts- und Finanzkrise dramatisch verändert, bis zur Umsetzung und Qualitätssicherung haben wir alles, was sodass wir alle deutlich offener für diese beiden Strömungen sein an den Kunden ging, komplett selbst gemacht. Wir waren gene- müssen: mehr Spezialisten statt Generalisten und neue Modelle ralistisch ausgebildet und verfügten häufig über ein Wissen, das zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion.

Journal

Wirtschaftsinformatik & ManagementSpringer Journals

Published: Apr 2, 2012

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